Unsere
Angebote

gelber Pfeil nach unten

Mit unseren Angeboten können Sie sich als
Führungskraft, Privatperson, Angestellter oder
Unternehmerin schlau machen, weiterentwickeln,
rüsten – für eine Arbeitskultur, von der alle profitieren
LGBT*IQ lohnt sich. Wenn alle so sein dürfen, wie sie
sind, können Talente gelebt, Energien konzentriert
und Perspektiven erweitert werden. So wird aus
einem offenen Füreinander ein produktives
Miteinander.

Stärkerer Teamgeist | gesteigerte Arbeitsmoral |
höhere Produktivität

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26. November 2020 I Events I virtual

TOGATHERING: From Zero to Hero

With Delivery Hero

Please note: The event will take place in English! LGBT*IQ-Networks are already important institutions within their companies, since they host the experts: working for their own space, the community’s needs, the company’s development…

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08. – 10. Januar 2021 I Workshops I Reinhausen bei Göttingen I

Coming Out Seminar

Soll ich oder soll ich nicht!?

Je nach Umfeld, Unternehmenskultur, persönlicher Einstellung von Kolleg_innen und Chef_in kann das eigene Coming out am Arbeitsplatz zur Herausforderung werden. Das stetige Verheimlichen hingegen kostet Kraft, die dann an anderer Stelle…

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Workshops

Sensibilisierung von Themenneulingen

Warum sollten sich heterosexuelle Arbeitgeber_innen und Kolleg_innen für Lesbische, Schwule und andere „Andere“…

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Beratung

No Pinkwashing: Check und Zertifizierung

LGBT*IQ Diversity oder Pinkwashing? Es ist gar nicht leicht, von außen zu erkennen, ob und wie ein Unternehmen sich…

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Workshops

Weiterentwicklung Ihres LGBT*IQ-Netzwerks

LGBT*IQ-Netzwerke durchlaufen mehrere Entwicklungsstufen und erarbeiten sich Stufe für Stufe mehr Gestaltungsspielraum…

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Events

LGBT*IQ Masterclass (ab 2021)

Ein inklusives und offenes Arbeitsumfeld bringt das Beste aus den Mitarbeiter_innen hervor, schöpft vorhandenes…

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Workshops

LGBT*IQ-Netzwerkgründung

Netzwerke haben in Unternehmen viele Funktionen: Sie bieten Mitarbeiter_innen einen Ort für unverblümten Austausch –…

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Beratung

Aufbau einer LGBT*IQ-Diversity-Strategie

Ein LGBT*IQ-freundliches Unternehmen zu werden, ist eigentlich ganz leicht. Nicht alle Maßnahmen können und müssen…

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Events

LGBT*IQ OUT OF THE BOX: Do-it-yourself Workshop-Paket

Die Ehe für alle, die dritte Option, jährliche Christopher Street Days und das Gendersternchen in allerlei Texten……

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LGBT*IQ-Themen-Guides

Unsere Guides durch den LGBT*IQ-Dschungel

Auch die LGBT*IQ-Welt befindet sich im ständigen Wandel. Bedingt unter anderem durch rechtliche Beschlüsse werden…

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Events

TOGATHERING: Zeit zum Netzwerken

Zusammentreffen, sich austauschen, gegenseitig bereichern und voneinander lernen – all das und vieles mehr bieten wir…

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Produkte

Aufklärungsplakat „Kleine Frage, große Wirkung“

In Zusammenarbeit mit PROUT EMPLOYER IBM, wurde das Aufklärungsplakat „Kleine Frage, große Wirkung“…

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Events

Netzwerk-Calls

Der direkte Draht zum PROUT AT WORK-Vorstand! Einmal im Quartal laden wir LGBT*IQ-Unternehmensnetzwerke zum…

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LGBT*IQ-Themen-Guides

#1 Ehe für alle

In diesem kurzen Guide zeigen wir auf, welche Veränderungen im unternehmerischen Alltag mit der Ehe für alle zu…

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Guides

#2 UN LGBTI Standards

A theoretical overview of the UN LGBTI Standards of Conduct for Business and practical suggestions for implementation in…

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LGBT*IQ-Themen-Guides

#3 Sprache gendern

Sprache ist mehr als die Art, wie wir uns ausdrücken – sie ist auch ein Spiegel unserer Gesellschaft. An ihr erkennen…

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Workshops

DEEP DIVE: Themenspezifische Intensiv-Workshops

Wir bieten regelmäßig Intensiv-Workshops an, die sich mit akuten Themen zu LGBT*IQ-Vielfalt befassen: In diesen Deep…

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Beratung

Umsetzung der Dritten Option im Unternehmen

„Es ist ein großes Plus für Unternehmen, inter* Personen zu haben, weil Stereotype schneller aufgebrochen werden…

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LGBT*IQ-Themen-Guides

#4 LGBT*IQ für Arbeitgeber_innen

Die passende Lektüre für alle Arbeitgeber_innen, die verstanden haben, dass sie an LGBT*IQ-Themen nicht mehr vorbei…

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Beratung

LGBT*IQ Diversity entlang Ihrer Supply Chain

Sie haben LGBT*IQ Diversity intern voll im Griff? Sie wollen das Tüpfelchen aufs i setzen und Diversity auch in Ihrem…

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Beratung

Weltweite LGBT*IQ-Diversity-Konzepte

Als Global Player wollen Sie sich auch über Ihre Landesgrenzen hinweg für LGBT*IQ-Chancengleichheit einsetzen und die…

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Beratung

Begleitung von Transitionen

Das Coming Out und die Begleitung von trans* Menschen in ihrer weiteren Entwicklung bringen ganz eigenen…

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LGBT*IQ-Themen-Guides

#5 LGBT*IQ für Arbeitnehmer_innen

Mit diesem Leitfaden richten wir uns in erster Linie an Mitglieder der LGBT*IQ-Community, die sich wünschen, auch im…

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LGBT*IQ-Themen-Guides

#6 Allyship

Jede_r kann immer und überall LGBT*IQ-Verbündete_r sein – das ist sozusagen der Idealfall! Dieser Guide zielt in…

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Beratung

LGBT*IQ Diversity: von der Strategie zur Realität

Sie haben am Workshop „LGBT*IQ? NEW!“ teilgenommen und jetzt eine Strategie in der Schublade? Mit diesem…

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Workshops

Sensibilisierung von Führungskräften

Sie schaffen das direkte Arbeitsumfeld, in dem sich viele Menschen tagtäglich befinden – Führungskräfte. In unserem…

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Workshops

ESCP meets LGBT*IQ: Leadership Programm

In diesem 6-wöchigen Teilzeitprogramm für LGBT*IQ-Talente entwickeln und stärken die Teilnehmer_innen ihre…

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15. Oktober 2020 I Events I virtuell

Verleihung der LGBT*IQ-Awards

Auch dieses Jahr werden wir die LGBT*IQ-Awards in den Kategorien ‚Big Impact‘, ‚Rising Star‘ und…

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Events I Virtuell

PROUT AT WORK-Konferenz 2020

Speaker_innen Vorträge Akzeptanz statt toleranz Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von…

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29. Oktober 2020 I Events I virtuell

TOGATHERING: Let’s begin with diversity

Der Eintritt neuer Mitarbeiter_innen in ein Unternehmen ist heute meist gut geplant: Im Onboarding-Prozess werden…

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05. November 2020 I Workshops I virtuell

Deep Dive International

Francais ci-dessous // English version Engagement für Diversity am Arbeitsplatz bedeutet mehr, als Chancenungleichheit…

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16. November 2020 I Workshops I virtuell I

Deep Dive: Supplier Diversity

Regional oder global, Dienstleistung oder Produkt – so gut wie jedes Unternehmen pflegt allerhand Beziehungen zu…

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16. Februar 2021 I Events I virtuell

PROUT AT WORK-Netzwerk-Call Q1

Der PROUT AT WORK-Netzwerk-Call findet einmal im Quartal statt. Der Call dient dem direkten Austausch der…

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18. Mai 2021 I Events I virtuell

PROUT AT WORK-Netzwerk-Call Q2

Der PROUT AT WORK-Netzwerk-Call findet einmal im Quartal statt. Der Call dient dem direkten Austausch der…

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17. August 2021 I Events I virtuell

PROUT AT WORK-Netzwerk-Call Q3

Der PROUT AT WORK-Netzwerk-Call findet einmal im Quartal statt. Der Call dient dem direkten Austausch der…

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Events

DINNER BEYOND BUSINESS: FÜR SENIOR EXECUTIVES

Bei unserem DINNER BEYOND BUSINESS treffen sich ausgewählte Vorstandsmitglieder relevanter Unternehmen mit den…

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16. November 2021 I Events I virtuell

PROUT AT WORK-Netzwerk-Call Q4

Der PROUT AT WORK-Netzwerk-Call findet einmal im Quartal statt. Der Call dient dem direkten Austausch der…

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Passt nicht gibt’s nicht…

Sie haben eine konkrete Vorstellung im Kopf, aber kein entsprechendes Angebot gefunden? Ob Workshop, Vortrag, Veröffentlichung oder Kooperation – passgenaue Formate sind unsere Spezialität!
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